Ultima modifica: 1 settembre 2015

Codice disciplinare

Norme disciplinari

Si pubblicano al sito istituzionale www.icsvillafranca.gov.it e all’Albo dell’Istituto presso la Segreteria di Corso Vittorio Emanuele di Villafranca:

  • i Codici disciplinari desunti dai contratti collettivi nazionali di lavoro secondo quanto previsto dall’art. 55, comma 2 del D.L.gs 165/01
  • il Codice di Comportamento dei dipendenti del M.I.U.R. che definisce, ai fini dell’articolo 54 comma 5 del decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165, i doveri di diligenza, lealtà, imparzialità e buona condotta che i dipendenti sono tenuti ad osservare:

Codici disciplinari

Codice di Comportamento dei dipendenti del MIUR

Approvato con decreto ministeriale 30 giugno 2014 n. 525 – in corso di registrazione – integra e specifica il Codice di Comportamento dei dipendenti pubblici di cui al DPR 62/2013.
Le norme contenute si applicano a tutto il personale dipendente ed in servizio presso il MIUR (Amministrazione centrale e periferica), ivi compreso quello con qualifica dirigenziale, con rapporto di lavoro a tempo indeterminato e determinato, a tempo pieno e a tempo parziale, nonché il personale comandato. Inoltre, i doveri di comportamento e gli obblighi di condotta del Codice si applicano altresì, ai collaboratori o consulenti con qualsiasi tipologia di contratto o incarico a qualsiasi titolo, ai titolari di organi e incarichi negli uffici di diretta collaborazione del Ministro; ai dipendenti o collaboratori a qualsiasi titolo di imprese e ditte fornitrici di beni o servizi in favore dell’amministrazione e che svolgano la propria attività all’interno del Ministero o presso gli USR. La violazione degli obblighi previsti dal Codice integra comportamenti contrari ai doveri d’ufficio ed è fonte di responsabilità disciplinare nonché, nei casi previsti, di responsabilità penale, civile, amministrativa o contabile.

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IL DIRIGENTE SCOLASTICO

Prof. Fabrizio Gasparini